Het teamspel
Het teamspel verhoogt op speelse wijze de effectiviteit van teams. De originele opdrachten maken een aantal belangrijke aspecten van teamwork bespreekbaar.
- wat zijn onze belangrijkste doelen?
- welke werkafspraken en procedures hanteren we?
- wat zijn de taken en rollen binnen ons team en hoe zijn ze verdeeld?
- hoe vindt de besluitvorming plaats?
- hoe zien we elkaar en hoe zijn de onderlinge verhoudingen?
Team Rosselaar deed de oefening "onderlinge verhoudingen". Elk teamlid dacht individueel na over positieve eigenschappen van de andere teamleden... aan de hand van ingrediënten die op een pizza kunnen voorkomen.
Bijna een uur vulden ze de pizza rijkelijk met hun ingrediënten. Nadien lichten ze de ingrediënten aan elkaar toe en zoomden ze in op de eigenschappen die ze aan elkaar gaven.
Dit zijn een aantal van de ingrediënten die men benoemde, samen met de uitleg van de positieve eigenschappen:
- Ontspannende BBQsaus: “rust uitstralen”
- Een dikke zachte korst: “zacht naar de kinderen toe”
- Krokante champignon: “out of the blue activiteiten”
- Creatief radijsje: “creativiteit”
- Rechte hesp: “1 lijn doortrekken als team”
- Veellagerige artisjok: “wat we doen op 1 dag is veel”
- Vers spek: “energie”
- Zalm: neusje van de zalm: “nieuwe dingen willen uitproberen”
- Beweeglijke saus: “ flexibel inspringen waar nodig”
- Hartige tomatensaus: “met kinderen in gesprek gaan”
- Zotte basilicum: “ zot doen met de kinderen”
- Kip zonder kop: “activiteiten spontaan beginnen”
- Stick togheter salami…
Top kwaliteit van dit team: altijd enthousiast naar de kinderen en naar elkaar!
Wat mist dit team: de praatgrage boon en de meer georganiseerde pinda.
Team Gerheide deed een oefening rond missie. Na de brainstorm kwamen ze tot volgende ideeën:
- zelfstandigheid
- vrouwelijke kracht
- flexibiliteit
- inzet
- doorzetting
- meeleven met de kinderen
Het team van 2 collega’s besloot na de oefening dat ze de nobelprijs voor kindvriendelijkheid verdienen.
Het waren twee fijne, positieve, aangename teamoefeningen, ideaal om met elkaar in gesprek te gaan. Een aanrader voor andere teams!
